公司简介：金赛药业以专注、专业的探索精神和强大的自主创新能力，成为儿童生长发育治疗领域的领导者，在烧烫伤、辅助生殖、抗衰老、肿瘤等多个领域也正在建立具有核心竞争优势的领先地位。

目前，金赛药业在儿童生长发育领域构建了一个整体的、系列的、长期的产品战略，以治疗儿童矮小、性早熟、巨人症、甲状腺疾病、性发育不足、儿童精神发育障碍等一系列的新产品成功研发和成果转化，为公司业绩持续、稳健、快速增长提供了保障。展望未来，公司将砥砺进取，持续创新，努力建立金赛药业——“中国领先的儿童成长发育”百年品牌，最终成为世界级的专业基因药物公司。

公司荣誉：金赛产品上市，从全国不到10家医院的20多名医生处方生长激素，到全国有600多家医院，4800多名处方医生使用金赛的产品，金赛凭借独特的营销模式和企业的实力赢得了医生和患儿的信任。金赛药业销售业绩蒸蒸日上，产品销售至全国26个主要省、市、自治区，连续6年保持年均60%业绩高增长，堪称国内基因工程产业成功经营的典范。

鉴于金赛药业在中国生物制药领域的领袖地位和杰出贡献，2007年7月，中国医药质量管理协会授予公司中国首个“基因工程药物质量管理示范中心”的称号。2009年，中国医药质量管理协会授予金磊博士“医药质量管理者明星”荣誉称号。

公司优势：国内最大的基因工程制药企业，主流产品生长激素是国内生长激素的第一品牌，2014年上市的PEG长效生长激素水剂是全球独家，2005上市了亚太第一支生长激素水剂，1998年上市了中国第一支生长激素粉剂，生长激素粉剂10IU，4IU，12IU多规格是国家基本药物目录。

公司网址：www.gensci-china.com

招 聘 岗 位

一.销售实习生，未毕业先预定，21年毕业的实习生6人

职位亮点

实习薪资：研究生：200元/天；本科生175元/天&专科：150元/天；

住宿补贴：500元/月；

实习期间师傅制一对一带教，表现优异可提前预定工作岗位,团队年轻有活力；

转正后：

薪资：基本工资+季度奖金+年终奖金+交通通讯津贴，综合收入不低于1-1.5W/月，每半年的晋级机制+每年1次的加薪机会。

福利：五险一金+额外商业保险+节日礼金+带薪年假+高温补贴+生日礼品+托儿费+团队带薪家庭日旅行等，以及完善的专业培训体系（师傅制一对一带教，每季度全员进行专业相关知识考核）和职业规划晋升通道（管理岗位65%内部提升，最快1.5年到管理岗位）。

岗位要求：

学历要求：大专及以上学历，医药、护理，生物工程、食品等相关专业，学生干部优先；

时间要求：每周至少4天的实习时间，学校的课程安排或任务可请假，有无销售经验均可；

其他：良好的沟通和学习能力；热爱药品销售工作，愿意实践；认同公司产品和平台，有较强的意愿加入金赛。

工作地点：芜湖，宣城，马鞍山，安徽其他各地可分配；

工作内容概述：生长发育方面学术推广，前期学习+后期实践，未来10年最主流的营销方式。

二.护理专业，没有夜班，“春苗”岗位，2人

【工作城市】马鞍山三甲医院，芜湖三甲医院门诊

【招聘岗位】春苗（从事儿童矮小专科患者生长发育的科普+医生助手工作）

【要求】

1.护理专业，本科学历或优秀大专人才，应届毕业生也可。

2.性格开朗，勤奋踏实，执行力强;

3.具有良好的沟通能力及团队协作能力;

【工资待遇】基本工资4200起+月度奖金2500元+交通通讯补助600元，合计7K-10K/月，交五险一金(10%)，没夜班，团队年轻有凝聚力，有职业规划及晋升平台。

联系方式

电话咨询：董经理18715535135

可发简历到邮箱：674202746@qq.com

可加微信：18017319005，说明面试岗位及地点